CONTRAT DE GENERATION

Le CONTRAT DE GENERATION permet aux TPE-PME de moins de 50 salariés de bénéficier de versement par l'état de 4000€ par an pendant 3 ans, soit 12.000€.

L'entreprise doit remplir deux conditions:

  • Recruter en CDI un jeune de moins de 26 ans.
  • Maintenir dans l'emploi ou recruter un sénior de 57 ans et plus, pendant 3 ans ou jusqu'à son départ en retraite si celui-ci intervient plus tôt.

Les exonérations bas salaires, le Crédit Impôt Compétitivité Emploi (CICE) et l'aide contrat de génération cumulés peuvent couvrir jusqu'à 60% du salaire brut au SMIC et 40% du coût salarial total d'un SMIC.

La demande d'aide s'effectue simplement et en quelques minutes seulement:

ou

  • au moyen d'un formulaire à télécharger et à retourner complété par voie postale à :

Pôle emploi services

TSA 80114

92891 Nanterre cedex9

X
You may login with either your assigned username or your e-mail address.
The password field is case sensitive.
* Entité inscrite au CGAMP
En cours de chargement